INFORMACIÓN ECONÓMICA MÁS IMPORTANTE Y NOVEDADES LEGISLATIVAS 31/01/2024

INFORMACIÓN ECONÓMICA MÁS IMPORTANTE Y NOVEDADES LEGISLATIVAS EL BOE 31/01/2024, BOCM 31/01/2024

INFORMACIÓN ECONÓMICA.

• La tasa anual del Índice General del Comercio Minorista a precios constantes se situó en el 3,1% en diciembre en la serie corregida de efectos estacionales y de calendario. En el conjunto del año 2023 las ventas minoristas aumentaron un 6,0% en la serie corregida. La variación mensual del ICM entre los meses de diciembre y noviembre fue del -0,7%. Esta tasa fue 1,5 puntos inferior a la del mes anterior.Todos los modos de distribución presentaron tasas mensuales negativas. cadenas presentó la mayor disminución (-1,7%). La ocupación aumentó un 1,8% en diciembre respecto al mismo mes de 2022.

• La balanza de la Justicia ha terminado por inclinarse del lado de los procuradores. El colectivo venía manteniendo una larga batalla judicial con Hacienda para no verse fiscalmente penalizado por su régimen de ingresos. El TS ha sentado una nueva doctrina que permite al colectivo beneficiarse de ventajas tributarias similares a las que ya reconoció para los abogados, concediéndoles la posibilidad de aplicarse una sustanciosa reducción del IRPF sobre los ingresos irregulares.

• La productividad de las pymes experimentó en el tercer trimestre de 2023 una caída del 0,9% en comparación con el mismo trimestre del año anterior, según el último informe del Indicador CEPYME sobre la situación de las pymes españolas. Este descenso marca el tercer trimestre consecutivo de disminución y sitúa la productividad un 1% por debajo de los niveles de 2019 y un 4,7% por debajo de los niveles de 2011. Estas reducciones en la productividad generan mayores costes y a la vez, disminuyen la rentabilidad para las pymes. A pesar de la reciente moderación de la inflación, debido a la disminución del 27,2% en los productos energéticos, las pymes enfrentan costes acumulados que son un 15,9% más altos que en el mismo periodo de 2021.

• La política fiscal es una de las principales herramientas para impulsar la transición hacia la utilización de energías limpias y una industria más sostenible. El marco de la fiscalidad medioambiental en Europa viene determinado por la Directiva sobre fiscalidad de la energía, que la UE está revisando con el objetivo de incentivar el despliegue de alternativas limpias que se alineen con su actual planteamiento estratégico de energía y clima. Pese a que los Estados miembro ya han avanzado en las cuestiones técnicas, el proceso parece atascado. «Hace falta seguridad jurídica y estabilidad, tanto en las políticas como en su aplicación», indican los expertos.

• La AEPD ha impuesto 357 sanciones en 2023 por un importe total que asciende a más de 16 millones de euros, según la información recogida a partir de lo publicado por la AEPD hasta el 24-01-2024. Unas cifras que se espera que aumenten ligeramente cuando la agencia termine de publicar todas sus resoluciones del pasado año y lance su memoria anual de 2023, prevista para la próxima primavera. La videovigilancia sigue siendo la materia con más sanciones, aunque sus multas no son ni de lejos las de mayor cuantía. El primer puesto en cuanto al importe de sus sanciones es para las quiebras de seguridad, con 43 resoluciones sancionadoras que suman más de 8 millones de euros.

• Fenadismer ha solicitado que se flexibilice la regulación de los tiempos de conducción y descanso ante los considerables impedimentos en el desarrollo de su actividad que vienen sufriendo las dos últimas semanas decenas de miles de transportistas españoles por las movilizaciones de los agricultores franceses. En respuesta a dicha solicitud, el Ministerio de Transportes ha aprobado una Resolución para su publicación en el BOE, que flexibiliza las horas de conducción de los transportistas que se hayan visto afectados por los cortes y retenciones en Francia y a ambos lados de la frontera con ese país. Estas exenciones son de aplicación desde el día 22 de enero al 4 de febrero de 2024, ambos incluidos.

• Andalucía da luz verde a la nueva normativa que regulará las viviendas turísticas. El principal aspecto que aborda el decreto es la relación con los ayuntamientos, que a partir de ahora podrán establecer limitaciones proporcionadas a dicha razón, en lo que respecta al número máximo de viviendas de uso turístico por edificio, sector, ámbito, periodos, área o zona. La patronal ha celebrado este acuerdo como un avance del sector.

• La nueva cartera de identidad digital europea plantea ciertas incógnitas. El reglamento eIDAS2 que acordó el PE y la CE, para dotar a los Estados Miembros de un servicio que permita recopilar la documentación de todos los ciudadanos en una única aplicación digital, llegará a España en los próximos meses. No obstante, esta iniciativa europea todavía no ha planteado un plan de seguridad firme que garantice que los datos quedan correctamente protegidos. Por ahora, la normativa de la cartera digital deja en el aire el lugar donde se almacenarán los datos personales. “Aún no se sabe donde van a estar almacenados esos datos por lo que la UE deberá establecer una infraestructura tecnológica segura para que estos datos queden bien protegidos”, afirman los expertos.

• El ‘cuánto gano’ continúa siendo una de las prioridades de los españoles en su puesto de trabajo y también el principal aliciente para cambiar de empleo. Según datos de Cobee, el 61% de lo trabajadores mejoraría su sueldo, un porcentaje que supera en dos puntos al del año anterior. Además, el 47% asegura sentirse mal pagado. No es de extrañar que uno de cada tres empleados confiese haber pensado en dejar su empresa los últimos seis meses, el 41% en el caso de las personas entre 25 y 35 años. El teletrabajo y la flexibilidad laboral parece no ser las mejores herramientas para motivar y fidelizar al empleado: uno de cada tres trabajadores en España se siente poco motivado en su compañía. Esto supone un crecimiento del descontento del 12% respecto a 2023.

SECTORES BANCARIO Y BURSÁTIL

• Las Big Four han admitido haberse saltado las reglas que salvaguardan la independencia de la auditoría. PwC, Deloitte, EY y KPMG han admitido «cientos de violaciones de regulaciones» diseñadas para proteger la independencia de su trabajo pese a la introducción de las nuevas reglas de auditoría que implantó el año pasado la Junta de Supervisión de Contabilidad de Empresas Públicas. De manera que los reguladores de EEUU exigen que tanto sus trabajadores como sus familiares revelen los posibles conflictos de intereses como sus inversiones y prohíben las relaciones financieras con clientes de auditoría que puedan afectar a la independencia de estas firmas de servicios profesionales.

• Los bancos deberán rediseñar sus apps para habilitar un botón que permita a los clientes cancelar las cuentas contratadas online de forma automática. Las fuentes bancarias consultadas explican que en algunos casos esa opción ya existe, pero los reguladores han detectado que habitualmente se encuentran escondidas entre las ventanas de las apps o las webs. Esta norma se aplicará a los productos más habituales que suelen solicitar los clientes, como las cuentas de ahorro, las tarjetas y los créditos. Eso sí, se deben haber contratado de forma electrónica.

EMPRESA

• El mercado de oficinas no pasa por su mejor momento. La irrupción del teletrabajo, junto con la presión de la subida de tipos de interés, ha tensionado el segmento de oficinas en 2023, provocando una caída de las contrataciones y una huida del inversor de este segmento de negocio. En este entorno desafiante actualmente hay edificios de oficinas en venta por valor de 4.400 millones. Un 66% de los inmuebles que han colgado el cartel de ‘se vende’ se ubican en la periferia, mientras que los inversores buscan edificios en el centro de las ciudades y en los distritos de negocios.

B.O.E 27 31/01/2024
Procedimientos tributarios.- Real Decreto 117/2024, de 30 de enero, por el que se desarrollan las normas y los procedimientos de diligencia debida en el ámbito del intercambio automático obligatorio de información comunicada por los operadores de plataformas, y se modifican el Reglamento General de las actuaciones y los procedimientos de gestión e inspección tributaria y de desarrollo de las normas comunes de los procedimientos de aplicación de los tributos, aprobado por el Real Decreto 1065/2007, de 27 de julio, en transposición de la Directiva (UE) 2021/514 del Consejo de 22 de marzo de 2021 por la que se modifica la Directiva 2011/16/UE relativa a la cooperación administrativa en el ámbito de la fiscalidad, y otras normas tributarias. (Enlace texto íntegro).

Circulación. Medidas especiales. Resolución de 24 de enero de 2024, de la Dirección General de Tráfico, por la que se establecen medidas especiales de regulación de tráfico durante el año 2024.

Impuestos.- Orden HAC/56/2024, de 25 de enero, por la que se modifican las órdenes ministeriales que aprueban los modelos de autoliquidación 123, 210, 216, y de declaración informativa 193 y 296 y la Orden EHA/1658/2009, de 12 de junio, por la que se establecen el procedimiento y las condiciones para la domiciliación del pago de determinadas deudas cuya gestión tiene atribuida la Agencia Estatal de Administración Tributaria. (Enlace texto íntegro)

Inversiones exteriores.- Orden ECM/57/2024, de 29 de enero, por la que se establecen los procedimientos aplicables para las declaraciones de inversiones exteriores. (Enlace texto íntegro)

Seguridad Social. Contabilidad presupuestaria.- Resolución de 27 de diciembre de 2023, de la Intervención General de la Seguridad Social, por la que se modifica la Resolución de 3 de julio de 2014, por la que se aprueba la Instrucción de gestión contable para las entidades que integran el Sistema de la Seguridad Social y la Resolución de 11 de octubre de 2022, por la que se aprueba la Instrucción de operatoria contable para las entidades que integran el Sistema de la Seguridad Social.

Convenios colectivos de trabajo.- Resolución de 16 de enero de 2024, el complemento salarial para el año 2023 para todo el personal afectado en el ámbito de la Comunidad Foral de Navarra y las correspondientes tablas salariales de 2023 del VII Convenio colectivo de las empresas de enseñanza privada sostenidas total o parcialmente con fondos públicos. 99008725011994 (Enlace texto íntegro)

Resolución de 18 de enero de 2024, Convenio colectivo de Unidad Editorial Formación, SL.

Resolución de 18 de enero de 2024, I Convenio colectivo de Air Nostrum Engineering and Maintenance Operations, SLU, y su plantilla de técnicos de mantenimiento.

Resolución de 19 de enero de 2024, se corrigen errores en la de 12 de diciembre de 2023, por la que se registra y publica la modificación del I Convenio colectivo de las Unidades Globales de Telefónica en España.