INFORMACIÓN ECONÓMICA MÁS IMPORTANTE Y NOVEDADES LEGISLATIVAS 09/05/2019

INFORMACIÓN ECONÓMICA MÁS IMPORTANTE Y NOVEDADES LEGISLATIVAS EL BOE 09/05/2019 y BOCM 09/05/2019
INFORMACIÓN ECONÓMICA.

• El número de cuidadoras no profesionales dadas de alta en la Seguridad Social se ha más que duplicado en solo 37 días debido al decreto ley por el cual el Estado pasa a asumir el pago de las cuotas, que entró en vigor el 1 de abril y que hasta ese día, desde los recortes de 2012, había recaído en los familiares que tenían una persona con dependencia en casa. Al acabar marzo, 7.304 personas estaban dadas de alta. Este miércoles, la cifra había aumentado hasta 16.695, según fuentes de la Seguridad Social. Hace siete años, más de 170.000 cuidadores no profesionales estaban dados de alta. A final de junio de 2012, unos días antes del real decreto por el cual se implantaron los recortes, eran más de 179.000. En noviembre de ese año —fecha que el Gobierno puso como tope para que quienes desearan seguir cotizando, asumiendo el pago de sus cuotas, lo comunicaran— los registros se desplomaron hasta 25.350: el sistema perdió 147.000 cotizantes en solo un mes.

• El Registro de Jornada plantea la cuestión de qué hacer con la flexibilidad que la empresa muchas veces demostraba, al no descontar pequeñas ausencias o distracciones del personal: el café en el vending, las llamadas por teléfono privadas, la asistencia a la función de Navidad de los hijos, gestiones privadas por internet, necesidades de ausencias cortas por motivos personales o familiares, etcétera. No todos los sectores ni todas las empresas son iguales y hubiera sido deseable efectuar distinciones según tipo de actividades e, incluso, dejar la decisión del registro en manos de los interlocutores sociales, que han demostrado en multiplicidad de ocasiones su madurez para establecer o no la obligación en cada sector o tipo de actividad. Esperemos a ver cómo es el desarrollo reglamentario que se anuncia aun cuando la obligación ya esté vigente.

• Tendencias retributivas y de Recursos Humanos 2019 apuntan un alza media de las retribuciones de los trabajadores asalariados del 2,2% incluyendo los efectos de la inflación y del 2% de media descontando dicho indicador. Según el informe de KPMG, un avance salarial que pierde fuerza con respecto al pasado 2018, cuando fue un 0,6% mayor, debido al impacto entre otros motivos de la desaceleración de la economía, ya que «los empresarios empiezan a acusar la ralentización de los indicadores económicos».

• La AEAT debe dar respuesta a las solicitudes de rectificación de autoliquidación posteriores al inicio de las actuaciones de comprobación. Hacienda debe contestar a los contribuyentes que solicitan una rectificación de su autoliquidación en una inspección, pero puede rechazarla motivadamente. Así lo establece el Tribunal Supremo en una reciente sentencia en la que fija doctrina y señala cuál debe ser la actuación de la Inspección en estos casos. La solicitud no obliga a la Administración, en todo caso e indefectiblemente, a aceptar los valores rectificados, ni exige del órgano competente que inicie un procedimiento de comprobación de valores. Solo le es exigible responder motivadamente al contribuyente, exigencia que se respeta si se rechaza la concurrencia de error alguno (de hecho o de derecho) que justifique la modificación de la autoliquidación.

• El 40,2% de las empresas concursadas tienen como actividad principal el Comercio y el Resto servicios, según el INE. El número de deudores concursados alcanza la cifra de 1.648 en el primer trimestre de 2019, lo que supone un aumento del 1,7% respecto al mismo periodo del año anterior. Por tipo de concurso, 1.558 son voluntarios (un 2,1% más que en el primer trimestre de 2018) y 90 necesarios (un 5,3% menos). Atendiendo a la clase de procedimiento, los ordinarios disminuyen un 33,0%, mientras que los abreviados aumentan un 6,2%.

• La variación mensual del Índice de Producción Industrial (IPI) entre los meses de marzo y febrero es del −1,2%, eliminando los efectos estacionales y de calendario. Esta tasa es 0,2 puntos inferior a la observada en febrero. Cuatro de los cinco sectores presentan tasas mensuales negativas. Bienes de consumo duradero registra el mayor descenso (−2,7%). Por su parte, el único sector que aumenta es Bienes intermedios (0,2%).

• La normativa española en materia de cálculo de la pensión de jubilación de los trabajadores a tiempo parcial es contraria al Derecho de la Unión si se revela especialmente desventajosa para las trabajadoras. Sentencia del TJUE, de 8 de mayo en el asunto C-161/18. Aplicar adicionalmente un coeficiente de parcialidad relativo al trabajo a tiempo parcial va más allá de lo necesario para alcanzar dicho objetivo y representa, para el grupo de los trabajadores que prestaron sus servicios a tiempo parcial reducido, una reducción del importe de la pensión de jubilación superior a la que resultaría únicamente de tomar en consideración su jornada de trabajo pro rata temporis.

SECTORES BANCARIO Y BURSÁTIL

• El cambio de emperador en Japón ha traído consecuencias para los inversores españoles. El cierre de la Bolsa de Tokio durante 10 días ha provocado que algunos fondos que tienen como subyacente fondos cotizados (ETF) que siguen la evolución de las acciones niponas, hayan tenido que retrasar reembolsos y traspasos ordenados por sus clientes. Algunos clientes que han solicitado retiradas de la inversión en estos productos llevan casi dos semanas esperando, porque no se puede calcular el valor liquidativo de esta parte de la cartera.

EMPRESA

• La Confederación Española de Hoteles y Alojamientos Turísticos (CEHAT) ha presentado hoy un recurso ante el Tribunal Central de Recursos Contractuales contra los pliegos del programa de Turismo Social del Imserso, al entender que contienen «graves deficiencias económicas» que perjudican al sector y no tienen en cuenta los convenios colectivos de hostelería, que afectan a unos 12.000 trabajadores del sector. El recurso por el que los hoteleros rechazan el pliego está fundamentado principalmente en deficiencias de tipo económico, técnico y justificativo. Los hoteleros aseguran que el estudio no ha tenido en cuenta los costes directos e indirectos de cada uno de los servicios que forman parte del contrato, entre los que se encuentra, como principal, el servicio hotelero.

• FCC logró un beneficio neto de 72,4 millones de euros entre enero y marzo, el 43,9% más que un año antes, una mejora que la compañía atribuye a la reducción del gasto financiero y a la mayor aportación de las sociedades participadas y asociadas. También influyó en el aumento de las ganancias el incremento de la cifra de negocio en el 7,9%, hasta 1.437,7 millones de euros, con avances en todas las áreas de actividad, entre ellas las de cemento y construcción, con subidas de más del 10% en ambos casos.

B.O.E 111 09/05/2019
Carreras Judicial y Fiscal. Retribuciones.- Real Decreto 311/2019, de 26 de abril, por el que se modifican los anexos II.2 y V.2 de la Ley 15/2003, de 26 de mayo, reguladora del régimen retributivo de las carreras judicial y fiscal.

Convenios colectivos de trabajo.- Resolución de 15 de abril de 2019, Convenio colectivo nacional para las industrias de turrones y mazapanes.

Resolución de 26 de abril de 2019, de la Dirección General de Trabajo, por la que se registra y publica el Convenio colectivo de Paradores de Turismo de España, S.M.E., S.A. (excepto los Hoteles «San Marcos» de León y «Reyes Católicos» de Santiago de Compostela).

Extracto de la Resolución de 3 de mayo de 2019 de la Dirección Provincial del Servicio Público de Empleo Estatal de Almería, por la que se anuncia convocatoria pública de subvenciones a las Corporaciones Locales, para la contratación de trabajadores desempleados

Extracto de la Resolución 6 de mayo de 2019 de la Dirección de la Fundación Biodiversidad, F.S.P., por la que se aprueba la publicación de la Convocatoria de concesión de subvenciones, en régimen de concurrencia competitiva, para la contratación de personas desempleadas del Programa empleaverde cofinanciado por el Fondo Social Europeo (FSE) en el marco del Programa Operativo Empleo, Formación y Educación 2014-2020.

Extracto de la Resolución de 30 de abril de 2019 de la Presidencia de la Agencia Estatal de Investigación por la que se aprueba la convocatoria para el año 2019 del procedimiento de concesión de ayudas correspondientes a las acciones de dinamización «Europa Excelencia», del Programa Estatal de Generación de Conocimiento y Fortalecimiento Científico y Tecnológico del Sistema de I+D+i, Subprograma Estatal de Generación de Conocimiento, en el marco del Plan Estatal de I+D+i 2017-2020