INFORMACIÓN ECONÓMICA MÁS IMPORTANTE Y NOVEDADES LEGISLATIVAS 12/05/2023

INFORMACIÓN ECONÓMICA MÁS IMPORTANTE Y NOVEDADES LEGISLATIVAS EL BOE 12/05/2023, BOCM
INFORMACIÓN ECONÓMICA.

• La tasa de variación anual del IPC del mes de abril se sitúa en el 4,1%, ocho décimas por encima de la registrada en marzo. Los grupos con mayor repercusión mensual positiva son: vestido y calzado, hoteles, cafés y restaurantes, transporte, ocio y cultura y vivienda. Dicha tasa ha aumentado en abril respecto a marzo en todas las comunidades autónomas, cuyo mayor incremento se ha producido en Illes Balears, Cantabria y Comunitat Valenciana. La tasa anual de la inflación subyacente disminuye nueve décimas, hasta el 6,6%.
• El Parlamento Europeo avanza en la regulación de la inteligencia artificial. Los comités de Mercado Interior y Libertades Civiles de la Eurocámara han adoptado enmiendas para imponer restricciones con las que atajar los riesgos que entrañan modelos de lenguaje por inteligencia artificial, como ChatGPT. Han dado luz verde a una modificación de la norma que establece requisitos adicionales para ChatGPT y otros modelos de lenguaje por inteligencia artificial en términos de transparencia, de tal manera que serán obligados a detallar que un contenido ha sido generado por inteligencia artificial. También se requerirá que garanticen que no producirán contenido ilegal o publicarán datos protegidos por derechos de autor que hayan sido utilizados en el estadio de aprendizaje del algoritmo. La norma deberá ser refrendada en el pleno del Parlamento Europeo, el próximo junio, antes de que puedan iniciarse las negociaciones entre la Eurocámara y los Veintisiete para fijar la versión definitiva de la legislación.

• UGT reivindica el desarrollo de una ley integral contra la trata de seres humanos con fines de explotación laboral. Para la vicesecretaria general de UGT, esta ley debería incluir “cómo se atiende a las personas que sufren trata por explotación laboral” y, para ello, “tiene que haber financiación y recursos para acompañar a esas personas una vez que han puesto la denuncia”. Ha destacado que, además de las campañas que se hacen en temporada de vendimia en La Rioja, hay varios sectores afectados como Hostelería o, hasta hace unos años, el Calzado “donde hay mucha economía sumergida y personas en situación de explotación laboral”. Aun así, ha recordado que la explotación laboral “no afecta a un sector concreto, sino que depende de las actividades económicas más importantes de cada Comunidad Autónoma”.

• El absentismo creció un 4,6% en 2022 con respecto a 2021. Según los datos presentados por Randstad en su último Informe Trimestral sobre el Absentismo Laboral, el absentismo laboral supone que en nuestro país se pierda el 6,1% del total de las horas pactadas, incrementándose cinco décimas con respecto a los tres últimos meses, rompiendo una racha de dos trimestres consecutivos de caídas. En cuanto a sectores, Randstad Research revela que la industria es donde se registra un mayor absentismo. Por su parte, el sector de la construcción es donde menos absentismo se produce. Por comunidades autónomas, Euskadi, Galicia y Canarias, han sido otro trimestre más, las regiones donde mayores tasas de absentismo se han registrado.

• España es uno de los pocos países europeos que no cuenta con juzgados especializados en materia fiscal. Estos asuntos se estudian en el contencioso. Es una vieja reclamación de los fiscalistas, que exigen desde hace años una jurisdicción especializada en temas fiscales que incluya también las revisiones de los delitos. Hay algún otro país en el que sucede lo mismo, pero han ido poniendo remedio en los últimos años, dotando a los juzgados de mayor especialización y recursos para los asuntos fiscales. Uno de los ejemplos a los que apuntan los especialistas para fijar una jurisdicción especializada es Alemania, así como también Irlanda, que cuentan con un sistema especial en materia fiscal para lograr una mayor celeridad en los procedimientos.

• Tan solo el 20% de las empresas forman a sus trabajadores en competencias digitales. Los pasos adelante en la tecnología, el cambio climático o el envejecimiento de la población -entre otros- generan brechas que se traducen en las grandes decisiones macroeconómicas, pero también en las pequeñas, como son las raíces del trabajo: tiempo o remuneración; trabajos en auge y empleos en desaparición o cómo ser más productivo en el trabajo en el nuevo entorno de Inteligencia Artificial (IA) y la fase reciente de robotización. En los indicadores europeos tecnológicos España ha mejorado tres posiciones, hasta ser el séptimo país de la UE en avances relacionados con el desarrollo tecnológico aplicado a procesos productivos. Sin embargo, poco más del 38% de la población tiene competencias digitales básicas. Esas cifras dibujan un panorama que advierte que todavía hay un amplio camino por recorrer.

• Nuevo tributo a la vista en Galicia: los promotores de eólica marina en litoral gallego tendrán que cotizar por los cables de evacuación en tierra. De acuerdo con el anteproyecto de ley de aprovechamiento de recursos naturales, que ha iniciado su fase de exposición pública, el nuevo impuesto oscilará entre los 10.000 y 58.000 euros por kilómetro de línea de evacuación eléctrica desde que entre en tierra. Lo recaudado irá al sector pesquero, reparación del medio ambiente y a capitalizar la sociedad público-privada que promueve el Gobierno gallego para participar en proyectos de renovables.

SECTORES BANCARIO Y BURSÁTIL

• El BdE lanza a consulta pública una guía de transparencia para las tarjetas revolving. Esta guía incluye varias directrices que deben aplicar las entidades con el objetivo de que los clientes conozcan toda la información y entiendan las condiciones económicas que implica contratar este tipo de productos. La intención final es proteger a los usuarios y evitar casos de sobreendeudamiento y litigiosidad. El crédito revolving ha estado en el punto de mira por los altos intereses asociados, que durante los últimos años han provocado una avalancha de reclamaciones por parte de los clientes al considerar que eran abusivos. El plazo concluye el próximo 31 de mayo y entrará en vigor el día siguiente al de su publicación en la página web del Banco de España.

EMPRESA

• El 60% de las empresas fabricantes y de la gran distribución prevén que el descenso en su volumen de comercialización se mantendrá en lo que resta de 2023. Estas malas previsiones de ventas se acrecientan en el caso de los fabricantes, donde hasta el 56% prevén que sus ventas caerán en volumen hasta un 10% en lo que queda de año, el 14% espera un empate con sus resultados de 2022 y apenas un 29,7% cree las verán aumentadas. Sin embargo, la inflación hace que la distribución en su conjunto espere un aumento de hasta el 10% en el valor de los productos comercializados y que estas perspectivas de mayor facturación se extienda a casi al 79% de los fabricantes. en el caso de las cadenas de supermercados, la estrategia de promociones se perfila como el gran campo de batalla en los próximos meses, ya que el 70% la sitúan como su principal estrategia para aumentar el volumen de ventas.

• Los estudiantes y los abogados junior descartan trabajar en los grandes bufetes mundiales, por temor a no poder conciliar la vida laboral y familiar y a los trabajos que van en contra de sus valores. Algo menos del 40% de los abogados de la llamada Generación Z (nacidos entre 1995 y 2012) declararon que les gustaría incorporarse a uno de los 200 mayores bufetes de EEUU, frente al casi 60% de la última encuesta realizada hace tres años. Más de la mitad de los encuestados de la Generación Z, entre los que se encontraban estudiantes de las 100 mejores facultades de Derecho, así como jóvenes pasantes y asociados que estaban iniciando sus carreras jurídicas, aseguraron que esperaban trabajar en el futuro en la administración pública o en una organización sin ánimo de lucro.

B.O.E 113 12/05/2023
Medidas urgentes.- Real Decreto-ley 4/2023, de 11 de mayo, por el que se adoptan medidas urgentes en materia agraria y de aguas en respuesta a la sequía y al agravamiento de las condiciones del sector primario derivado del conflicto bélico en Ucrania y de las condiciones climatológicas, así como de promoción del uso del transporte público colectivo terrestre por parte de los jóvenes y prevención de riesgos laborales en episodios de elevadas temperaturas. (Enlace texto íntegro)

Transportes terrestres.- Orden ICT/473/2023, de 10 de mayo, por la que se modifica el anejo 4 del Real Decreto 237/2000, de 18 de febrero, por el que se establecen las especificaciones técnicas que deben cumplir los vehículos especiales para el transporte terrestre de productos alimentarios a temperatura regulada y los procedimientos para el control de conformidad con las especificaciones, y la Orden ICT/370/2021, de 14 de abril, por la que se modifican los anejos del Real Decreto 237/2000, de 18 de febrero. (Enlace texto íntegro)

Subvenciones.- Real Decreto 335/2023, de 3 de mayo, por el que se regula la concesión directa de una subvención a la Cámara Oficial de Comercio, Industria, Servicios y Navegación de España para el desarrollo de la red de Oficinas Acelera Pyme en las Cámaras de Comercio, en el marco del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia.

Procedimientos administrativos. Gestión informatizada.- Orden ISM/474/2023, de 4 de mayo, por la que se regula el funcionamiento del Registro electrónico de las entidades gestoras y servicios comunes de la Seguridad Social adscritos a la Secretaría de Estado de la Seguridad Social y Pensiones. (Enlace texto íntegro)

Convenios colectivos de trabajo.- Resolución de 26 de abril de 2023, Acuerdo relativo a las tablas salariales para el año 2023 del Convenio colectivo estatal de estaciones de servicio. 99001995011981 (Enlace texto íntegro)

Resolución de 26 de abril de 2023, II Convenio colectivo de pilotos de easyJet Airline Company Limited, Sucursal en España.

Resolución de 27 de abril de 2023, Convenio colectivo de la Fundación CEPAIM, Acción Integral con Migrantes.

Resolución de 27 de abril de 2023, Convenio colectivo de Otis Mobility, SA.

Resolución de 27 de abril de 2023, VII Convenio colectivo de Safety Kleen España, SA.

Resolución de 27 de abril de 2023, se corrigen errores en la de 28 de marzo de 2023, por la que se registran y publican las tablas salariales provisionales para el año 2023 del Convenio colectivo del sector de mataderos de aves y conejos. (Enlace texto íntegro)

Procedimientos administrativos. Gestión informatizada.- Resolución de 27 de abril de 2023, de la Dirección General de la Tesorería General de la Seguridad Social, por la que se regula la tramitación electrónica automatizada de la emisión de las resoluciones derivadas de la tramitación de convenios especiales en el Sistema de la Seguridad Social. (Enlace texto íntegro)